VR/AR İLE ÇALIŞAN VERİMLİLİĞİ ARTIYOR

Sesli Oku

TEKNOSER GENEL MÜDÜRÜ OZAN İNAN, SANAL GERÇEKLİK (VIRTUAL REALITY-VR) VE ARTTIRILMIŞ GERÇEKLİK (AUGMENTED REALITY-AR) TEKNOLOJİLERİYLE ŞİRKETLERDE SANAL İLETİŞİMİN VE ÇALIŞAN VERİMLİLİĞİNİN ÖNEMLİ ÖLÇÜDE ARTTIRILABİLDİĞİNİ SÖYLÜYOR. SON DÖNEMDE “UZAKTAN ÇALIŞMA” MODELİNDE ARTIŞ OLDUĞUNU VE GERÇEKLİK ALGISI İLE VERİMLİLİKTE KAYIPLARIN BAŞLADIĞINI PAYLAŞAN İNAN, “DÜNYANIN NERESİNDE OLURSA OLSUN ÇALIŞANLARI BİR ARAYA GETİREN BU TEKNOLOJİLER, GÜÇLÜ BİR ÇALIŞMA VE İLETİŞİM ORTAMI SAĞLIYOR. İŞE ALIMDAN EĞİTİME, İŞ SÜREÇLERİNİ TAKİPTEN YENİ FİKİRLERİ HAYATA GEÇİRMEYE KADAR BİRÇOK NOKTADA VR/AR TEKNOLOJİLERİ İŞ HAYATINDA YENİ DÖNEMİN EN ÖNEMLİ ÇÖZÜM ORTAĞI OLUYOR.” DİYOR.

Son dönemde teknolojinin en heyecan verici gelişmeleri Sanal Gerçeklik ve Arttırılmış Gerçeklik teknolojilerinde yaşanıyor. Öyle ki pazarın, Statista’nın hesaplamalarına göre, sadece 2020’de yüzde 78 büyüdüğü ve 18,8 milyar dolarlık hacme ulaştığı bildiriliyor. 2026 yılında ise VR/AR pazarının 120 milyar dolara ulaşacağı tahmin ediliyor. Teknoser Genel Müdürü Ozan İnan’a göre, özellikle içinde bulunduğumuz dönemde VR/ AR teknolojilerindeki bu hızlı büyümenin nedeni, iş yerinde üretkenliği ve verimliliği arttırmada oynadığı kritik rol. VR/AR kullanımının temel alanları olarak oyun, otomotiv endüstrisi, sağlık hizmetleri ve perakende sektörleri öne çıksa da her sektörün bu teknolojileri çalışma ortamında kullanarak çalışan performansı ve verimliliğini arttırabildiğini belirten İnan, son dönemde bu teknolojileri kullanarak sanal iletişim ve çalışan verimliliğini güçlendirmenin yollarını bakın nasıl anlatıyor.

İŞ BİRLİĞİNİ GÜÇLENDİRİYOR

Salgın, birçok sektörde uzaktan çalışmayı zorunluluk haline getirdi. Uzaktan çalışmanın performansa etkisini en aza indirgemenin en önemli yollarından biri de VR/AR teknolojileridir. Evden çalışma döneminde VR setlerini kullanan çalışanlar, daha etkili bir performans ortaya koyuyor. Farklı birimlerden kişilerin kolaylıkla bir araya gelip etkili toplantılar yapmalarına imkân tanıyan VR teknolojileri, uzaktan iş birliği yapmayı da kolaylaştırıyor. Çalışanlar dünyanın neresinde olurlarsa olsunlar VR teknolojisiyle yaratılan video konferanslarda, 360 derecelik bir ortamda iş arkadaşlarıyla gerçeğe yakın bire bir etkileşimde bulunabiliyor. AR ise çalışanlar arası paylaşımı geliştirerek iş birliğini güçlendiriyor.

İYİLEŞME SAĞLIYOR

VR/AR teknolojileri çalışan verimliliğiyle birlikte şirketin verimliliğini de iyileştiriyor. Boeing teknisyenleri günümüzde, daha önce 747 süper tankerlerini bağlamak için kullanılan 20 fit uzunluğundaki diyagramların yerini alan etkileşimli 3D AR modelleri kullanıyor. Şirket bu şekilde görevi tamamlamak için harcadığı zamanda yüzde 30, yapılan işin kalitesinde de yüzde 90’lık iyileşme sağlamış durumda. Ev içi mobilite çözümlerinde lider oyunculardan olan Thyssenkrupp ise satış görevlilerini ilk ziyaret sırasında merdiven boyutlarını hızla ölçen AR kulaklıklarıyla donatıyor. Kulaklık, verileri üretim ekipleriyle otomatik olarak paylaşarak veri girişini ve karar verme süresini azaltıyor. AR gerçek dünyayı geliştirirken, VR ise tamamen yeni bir dünya yaratıyor. Telekomünikasyon şirketi Verizon’daki teknisyenler VR kulaklıklarla eğitim veriyor; ofisten hiç çıkmadan çatıların üstüne ve elektrik direklerine fiber optik kablolar kuruyorlar. Bu teknolojinin Verizone’un iş süreçlerini ve verimliliğini önemli ölçüde artırdığı bildiriliyor.

ETKİN BİR ÖĞRENME ARACI

VR/AR teknolojisi eğitimde de etkili olarak kullanılıyor. VR setleriyle sahada fiziksel olarak bulunmaya gerek kalmadan bilgi ve beceriler etkili bir şekilde çalışanlara aktarılabiliyor. Walmart, Mercedes-Benz ve Volkswagen gibi büyük şirketler VR/AR kullanarak çalışanlarını eğitiyor. Walmart 140 bin çalışanını VR teknolojilerini kullanarak eğitirken, VR kullanarak yapılan eğitim çalışmalarının çalışanların memnuniyetini yüzde 30 arttırdığı açıklanıyor. Harvard Business Review’da yayımlanan bir makaleye göreyse AR, bazı şirketlerde çalışan için eğitim süresini neredeyse sıfırlamış durumda.

GÜVENLİĞİ TEST EDİYOR

VR/AR, ürün tasarımı ve testi için de önemli. Sanal gerçeklik teknolojisini kullanan mühendisler, en iyi performansı elde etmek için son ürünü önceden izleyip tasarımda değişiklik yapabiliyor. Kalite asistanları ise ürün üretime girmeden önce operasyonda herhangi bir kusur olup olmadığını kontrol edebiliyor. VR/AR sayesinde mühendis- ler maket üretmek zorunda kalmadığı için kaynaklar boşa harcanmıyor, önemli bir maliyet tasarrufu sağlanıyor. Örneğin otomotiv sektöründe mühendisler, üretim süreci başlamadan önce otomobilin güvenliğini sanal ortamda test edebiliyor. Diğer yandan VR, erişilebilirlik açısından da kullanışlı. Karmaşık projeler çok sayıda ekiplerin müdahalesini gerektirdiğinden, VR teknolojisini kullanan ekiplerde her üye bulut tabanlı projeye erişebiliyor ve sorumlu olduğu bölümü iyileştirebiliyor. Tüm ekip, ürün geliştirme süreci boyunca birbirini denetlediğinden, bu tür bir iş birliği daha hızlı ve daha az riskli olarak görülüyor.

STRESTEN ARINIYORLAR

Yapılan birçok çalışmaya göre iş yerinde molalar vermek verimliliği arttıran en önemli unsurlardan. Bu noktada da VR yine etkili bir çözüm olarak ortaya çıkıyor. VR ile çalışanlar, tatil merkezlerinin sunduğu canlandırıcı atmosferi simule edilmiş bir ortamda hissedebilir. Sanal gerçeklik seyahatlerine çıkmak ya da sanal dünya oyunlarını oynamak çalışanların stresle başa çıkmasını sağlarken, bu tür aktivite değişikliğiyle zihinlerini dinlendirmelerine ve daha odaklı şekilde işlerine geri dönmelerine imkan sunuyor.

KARMAŞAYA SON VERİYOR

Ofis ortamında kâğıt yığınları, belgeler, hatırlatıcılar ve onlarca görevi organize şekilde yerine getirmek de yönetilmesi zor konulardan. Bu noktada da VR karmaşık görevleri eksiksiz bir şekilde organize etme konusunda çalışanların en büyük yardımcısı olabiliyor. Belge ve diğer kaynakları düzenlemek için VR kullanılması ofiste daha ferah bir çalışma ortamı yaratmanın yanında çalışanların iş takibini kolaylaştırıyor, verimliliğini arttırırken stres seviyesini düşürüyor.

İK MALİYETLERİNİ DÜŞÜRÜYOR

İşe alımda da VR kullanımı giderek yaygınlaşıyor. Kısa sürede çok sayıda adayla görüşmek zorunda kalan şirketler, sanal gerçeklikle sürecin maliyetini düşürürken verimi de arttırıyor. Aday
ve görüşmeyi yapan kişinin yan yana oturduğu bir sanal ortamda gerçekleştirilen görüşmelerde adayın iletişim becerilerini ortaya koyması için gerekli koşullar sağlanırken, görüşmeciler de adayın yeteneğini ve iş uzmanlığını değerlendirebiliyor. Ayrıca VR/AR sayesinde çalışanlar simule edilmiş bir ortamda başvurdukları pozisyon ve çalışmak istedikleri şirketle ilgili tam bilgilendirme alabiliyor.

RİSKLERİ BERTARAF EDİYOR

Sanal gerçeklikle çalışanlar yeni fikirler üretirken, bunları gerçek çalışma ortamında uygulamadan önce test edebiliyor. Sadece test etmekle kalmıyor aynı zamanda olası riskleri de bertaraf ediyorlar. Giyilebilir arttırılmış gerçeklik cihazları doğru bilgiyi doğru zamanda ve ideal formatta doğrudan çalışanlara sunarken, aynı zamanda kesintisiz çalışabilmelerini ve işlerini daha kısa zamanda yapmalarını da mümkün kılıyor.

VR/AR İLE ÇALIŞAN VERİMLİLİĞİ ARTIYOR

İlişkili yazılar